Umělá inteligence (AI) pro personalisty
Praktický kurz, který HR týmům ukáže, jak bezpečně a efektivně používat generativní AI v celém náborovém i HR marketingovém procesu - od analýzy potřeb hiring manažera přes tvorbu job description a sourcing až po candidate experience a reporting. Nejde jen o “psaní promptů do ChatGPT”. Naučíte se pracovat s moderními multimodálními nástroji (text + tabulky + obrázky + video), stavět opakovatelné workflow a zavést jednoduchá pravidla pro kvalitu, etiku a ochranu dat.
Mise Kosého Kadlece je od začátku měnit rigidní obory skrze moderní technologie a analytické postupy. Je proto jasné, že jako původně software inženýr nebude ignorovat takový milník jako nástroje umělé inteligence typu ChatGPT, Nano Banana, Copilot, Comet, Whisper a dalších 56 AI aplikací.
Kurzy robotizace v recruitmentu jsou našimi běžnými kurzy již roky a školí je právě HR technolog José. Tento kurz je ale o něčem jiném, i když automatizování různorodých HR úkolů pomocí AI v něm José také řeší.
Kurz je určen pro všechny, kteří si chtějí prakticky osahat současné možnosti umělé inteligence a jak ji využít v denní praxi personalisty. Rozhodně nečekejte teoretickou přednášku, ale megapraktický workshop, kde vše uvidíte v praxi.
José Kadlec podotýká: “Neuronové sítě jsem programoval již při mých studiích na FJFI ČVUT. V té době byly tyto metody izolované spíše v akademickém prostředí. Jsem rád, že jsem se dožil chvíle, kdy můžeme všichni naplno zažít, jak přesně tyto postupy mění masivně naše pracovní i osobní životy.”
Co se na kurzu naučíte
Přehled umělé inteligence v HR- 2026 update
- Rodina generativních AI nástrojů - není to jen o ChatGPT (text, obraz, video, audio, tabulky)
- Aktuální přehled na poli umělé inteligence, protože zde se významné změny dějí doslova každý týden
- AI vs. automatizace - kdy automatizovat a kdy použít generativní AI
- Proč je RecOps (Recruitment Operations) na vzestupu a jak myslet jako recruitment engineer
- Jak využívat AI ve standardních nástrojích jako Canva, PowerPoint nebo Excel (včetně šablon a workflow)
- Základy prompt engineeringu - strukturované prompty, opakovatelné šablony, práce s kontextem
- OpenAI ChatGPT vs. Google Gemini vs. Anthropic Claude vs. MS Copilot vs. další LLM a kdy který nástroj použít
- Přehled nejlepších pluginů a rozšíření pro AI workflow (summarizace, tabulky, exporty, automatizace)
- Jak nemít strach z AI a naopak využít AI ke každodennímu úspěchu
AI pro job description
- Analýza popisu pracovní pozice - jazyk, seniorita, srozumitelnost, “must-have vs nice-to-have”
- Jak si vytvořit simulátor náročného hiring manažera - oponentura, doplňující otázky, “rozbití nejasností”
- Analýza intake meetingu s hiring manažerem - převod poznámek do struktury role a kompetencí
- Jak si vytvořit popis pracovní pozice pomocí umělé inteligence - více variant pro různé cílovky
- Naklonování stylu popisu pracovní pozice podle nejlepší konkurence (styl a struktura, ne kopírování)
- Jak generovat prezentace přímo z AI (brief role, pitch pro HM, onboarding outline)
AI pro vytváření recruitment strategie
- Vytvoření inbound i outbound náborové strategie
- Jak připravit strategii podle nejlepších virálních recruitment kampaní z minulosti
- Rychlé A/B testování sdělení, hooků a kreativy pomocí AI
- Nastavení metrik, hypotéz a iterací - AI jako “strategický analytik”
AI v talent sourcingu
- Využití ChatGPT a dalších nástrojů ve vyhledávání relevantních kandidátů
- Comet a další AI prohlížeče a asistenti pro rychlý desk research a mapování trhu
- OpenAI nástroje pro průzkum, shrnování a extrakci informací z webu a dokumentů
- Další přístupy: AI vyhledávače, agenti na rešerše, rozšíření do prohlížeče pro parsing profilů a stránek
- Jak na candidate screening a candidate matching s umělou inteligencí
- Candidate data enrichment - jak pracovat s AI přímo v MS Excel a Google Sheets
- Tvorba oslovení kandidáta pomocí umělé inteligence (personalizace, tone of voice, varianty)
AI v HR marketingu a employer brandingu
- Vytváření pracovních inzerátů s umělou inteligencí (verze pro různé kanály)
- Jak vymýšlet marketingové hooky pro reelsy (TikTok, Instagram, YouTube Shorts) nebo PPC kampaně
- Využití umělé inteligence v LinkedIn - tvorba profilů, content plánů a příspěvků
- Jak vytvářet unifikované profesionální fotografie bez fotografa (konzistence napříč týmem)
- Jak naklonovat a automatizovaně přetvořit nejúspěšnější LinkedIn příspěvky ve vašem oboru
- Jak z umělé inteligence udělat ultimátního překladatele, proof-readera a jazykového stylistu
- Tvorba prezentací pomocí AI:náborové pitch decky, employer branding prezentace, interní storytelling
AI v pracovních pohovorech
- Jak si generovat otázky k pohovoru s umělou inteligencí
- Automatické poznámky z pohovoru pomocí AI nástrojů
- Jak si pomocí AI vytvořit sofistikovaný vyhledávač (nad poznámkami a dokumenty)
- Automatické reporty o kandidátech pomocí umělé inteligence
AI v candidate experience
- Jak na autopilota generovat zamítací e-maily, které budou kandidáti milovat
- Jak generovat personifikované video zprávy, aniž byste je ručně natáčeli (video, hlas, šablony)
- Chatboti, kteří působí lidsky - scénáře, pravidla, eskalace na člověka a měření kvality
Nové nástroje a trendy, které v kurzu zahrnujeme
- Nano Banana - rychlá generace a editace vizuálů, konzistentní styl, variantování kreativy pro HR marketing
- Veo 3 - generování videí pro employer branding, interní komunikaci a kampaně
- Kling - generativní video pro krátké formáty, ads a social obsah
- Sora - generativní video pro candidate komunikaci, brand storytelling a personalizované výstupy
- Multimodální práce - jeden brief -> texty, vizuály, video, scénáře, titulky, CTA
- Agentní workflow - AI, která hlídá kroky procesu (např. tvorba kampaně, sourcing pipeline, reporting)
- RAG a práce s interními daty - chytré vyhledávání a odpovědi nad firemními dokumenty
Pro koho je obsah určen
- Personalistům, recruiterům, headhunterům, HR specialistům a generalistům
- Konzultantům personálních agentur, executive search společností či externím HR pracovníkům
- Hiring manažerům a dalším pracovníkům zainteresovaných v náboru zaměstnanců
- Manažerům, ředitelům, členům boardu, majitelům společností, které zajímá oblast náboru zaměstnanců
Po absolvování budete umět
- Zvýšíte svoji efektivitu pomocí AI nástrojů a budete mít více času na rodinu (a hospodu: ))
- Využívat prakticky hlavní zástupce současného AI jako ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot, Heygen, Midjourney a další
- Využívat několik desítek aplikací a pluginů, které fungují samostatně nebo se na ChatGPT, Midjourney, Stable Diffusion, aj. napojují
- Pochopíte, jak generativní umělá inteligence funguje, takže budete umět lépe zadat, co si přejete a budete zároveň více spokojeni s výstupy
- Aplikovat okamžité změny k progresivnímu využívání nejmodernějších technologií
- Zajistíte si práci v HR či recruitmentu i v dalších pěti letech
